COMPLEXITEIT BETER BEGRIJPEN

Module Systemisch Teamcoachen

Teamcoaches en teamleiders worden soms overweldigd door wat er allemaal ‘aan de hand is’ in een team. Dat is vaak ook veel. Althans, als je iets verder kijkt dan de oppervlakte. Maar dan, wat doe je met al die complexiteit? Systemisch Teamcoachen gaat niet opzij voor ingewikkelde patronen, maar gaat er op af. Achter de complexiteit ligt vaak de eenvoud. In deze workshop leer je hoe je patronen herkent, hoe je met tegenstellingen omgaat en hoe je kunt spelen met het spanningsniveau in teams.

Erkenning & kwaliteit

Ons studiemateriaal

Boeken van Martijn Vroemen - Teamchange

Even kennismaken?

Leerdoelen

  1. Je begrijpt wat systemisch werken is en je overziet de varianten ervan in het sociale domein.
  2. Je hebt geoefend met opstellingen en je kunt een tafelopstelling zelf doen.
  3. Je hebt gewerkt met conflict/tegenstelling en confrontatie en je snapt waarom dat de essentie van systemisch werken is.
  4. Je kunt zelf aan de slag met causale diagrammen als diagnose instrument.
  5. We verkennen de zin en onzin van teamrollen en bieden je een zinvolle versie daarvan.

Bonusleerdoel: je laat je niet meer intimideren door dat magische woord ‘systemisch werken’  ;)

  • Deelnemers – Je werkt met een of meerdere teams in de rol van teamcoach, trainer, voorzitter, coördinator of teamleider. Iedereen die met groepen werkt en die wil leren werken met teams is welkom. Je bent comfortabel met hbo-niveau.
  • Dit is geen introductie – Als je deze tweedaagse ziet als introductie op het vak van teamcoaching, dan kun je beter de module Professioneel Teamcoachen eerst volgen. Advies nodig? Neem even contact op.
  • Leervragen – Je merkt steeds vaker dat eenvoudige, simplistische of lineaire interventies niet (meer) werken. Er is ‘meer aan de hand’, maar hoe pak je het aan? Deze module is uitdrukkelijk zelfstandig te volgen! (Maar het is een mooie aanvulling op bijvoorbeeld de module Professioneel Teamcoachen of een van onze dagtrainingen).
  • Leerhouding – We gaan ervan uit dat je interesse hebt in groepen en nieuwsgierig bent. We vragen van jou dat je open staat voor je medecursisten en dat je wilt delen wat je meemaakt. Je ontwikkelt professioneel, en (dus) ook persoonlijk.

Dag 1 – Tegenstelling en opstelling

  • Introductie in systemisch werk / Systemisch contracteren.
  • Omgaan met weerstand en conflict.
  • Dilemma’s en paradoxen die je tegenkomt als teamcoach.
  • Opstellingen en hoe de onervaren coach daarmee kan werken.

Je leert hoe je in een team spannende thema’s kunt vastpakken en hoe je het spanningsniveau kunt optimaliseren. Soms betekent dit dat er meer spanning bij moet! Je leert ook negatieve weerstand om te buigen en hoe het team echte keuzes kan maken en prioriteiten kan stellen.

Avondprogramma – Confrontatieworkshop.

Dag 2 Werken met patronen

  • Circulair kijken, causale diagrammen en taaie patronen.
  • De onzin én de zin van teamrollen.

Je leert grondig diagnosticeren en helpt het team inzien dat meer van hetzelfde vaak niet helpt. Je gaat patronen ontdekken en krijgt handige tools om teams daarmee te coachen. We zullen ontdekken dat het leuk is om op complexiteit en tegenstelling af te stappen.

Tijden

  • Dag 1 – Van 09.30 tot 20.00 uur. Aansluitend diner. Er is een hotelkamer voor je gereserveerd.
  • Dag 2 – Van 09.00 tot 16.30 uur. 

Praktijkervaring – Bij Teamchange maken de trainers dagelijks vlieguren in de praktijk. We coachen talloze teams in alle denkbare soorten organisaties.

  • We vinden het leuk om onze ervaring over te dragen aan gemotiveerde deelnemers.
  • En maken onze kennis direct toepasbaar met herkenbare modellen.
  • Je leert geen abstract verhaal, maar past alles meteen toe op je eigen team.
  • Van ons hoeft leren niet saai te zijn.  We houden van energie en actie!
  • De hele opleiding heb je één vaste docent + wisselende gastdocenten.

Martijn Vroemen – Heeft meer dan twintig jaar ervaring met groepstraining en teamcoaching. Hij is de oprichter van Teamchange en de schrijver van Team op Vleugels en het Handboek Teamcoaching.

Murielle Spanhoff – Teamcoach en alumnus van het VU Executive Teamcoaching programma. Murielle is systemisch geschoold bij Phoenix. Bij Teamchange is zij onder meer groepscoach bij de Leergang Teamcoaching.

Wendel Greve – s organisatiepsycholoog en heeft veel ervaring in het begeleiden van allerlei soorten teams en professionals.Ze heeft haar eigen bureau en is ook trainer bij de Baak. Wendel begeleidt leerprocessen met verve en is kundig in het experimenteren met verschillende interventies.

Hanna Boersema Ervaren veranderkundige en eveneens VU alumnus. Auteur van het boek Werken met Leren Veranderen. Hanna en Martijn hebben jarenlang samengewerkt als adviseurs bij Twynstra Gudde. Hanna verzorgt het onderdeel ‘werken met causale diagrammen’. 


Geen data te zien hier? Kan aan Safari liggen of server. Probeer een andere browser of klik dit totaal overzicht. 

  • Voorbereiding – Voorafgaand aan de dag vragen we je om de theorie vast te lezen en een enkele zelfreflectie oefeningen te doen via onzes interactieve, online leeromgeving. Dit vraagt minimaal een uur werk per sessie.
  • Inbegrepen – In het totaalbedrag is alles inbegrepen. Dus arrangement, overnachting, maaltijden en cursusmateriaal. Er komen geen kosten meer bij. Deze opleiding kan desgewenst btw-vrij worden aangeboden. 
  • Afronding – Om het leereffect maximaal te maken kun je in onze e-leeromgeving enkele verwerkingsoefeningen doen. Je vind er aanvullend materiaal en als je klaar bent krijg je een certificaat.
  • Studiebelasting – In totaal is het 12 uur contacturen (2 dagen met avond ertussen) + voorbereiding en leeswerk.
  • Garantie – Zie onze kwaliteitsbelofte in 10 punten.

Reviews van deze opleiding

Reviews

Systemisch Teamcoachen

9

'Frisse, complete en praktische opleiding'

Verrast! Wat een aangename twee-daagse met allerlei mooie (werk)vormen. Heeft mij (persoonlijke) inzichten gegeven waar ik meer verder kan. Fijne groep en prachtige locatie!

Systemisch Teamcoachen

9

'Intensieve en rijke tweedaagse'

Veel systemische benaderingen zijn in twee dagen langsgekomen. Je kunt zelf uitzoeken welke benadering voor jou van toepassing is en waar je je prettig bij voelt. Door ook daadwerkelijk met de benaderingen te oefenen, ga ze meer leven en krijg je inzicht in wat je ermee kan. Uiteraard is dat nog maar het begin. De meer praktische benaderingen zitten wat verderop in de tweedaagse. Als je, zoals ik, die praktische kijk nodig hebt om het te snappen, moet je dus even geduld hebben.

Systemisch Teamcoachen

9

'Sterke theorie, diepgang door persoonlijke verbinding'

Door de stukjes theorie af te wisselen met praktijk en diepgaande evaluatie, kan je persoonlijk diep verbinden met het systemisch coachen. Er was veel energie maar dat kwam niet alleen door de docenten, maar ook door de groep en de setting.

Systemisch Teamcoachen

8

'Veel kunnen leren'

Nieuwe tools gekregen maar ook oude tools in nieuw systemisch licht. Inhoudelijk goed en praktisch veel kunnen oefenen.

Systemisch Teamcoachen

9

'Wat een leer en energie curve'

bij de start had ik zoiets van wat is dit! maar wet een reis was dit whow. Je krijgt nieuwe inzichten van benadering en tools om je next step te maken geweldig. De combi theorie en hands-on is super goed. Ik heb de volgende module al geboekt.

Systemisch Teamcoachen

10

'De meest toepasbare opleider die ik ken!'

Wat fijn dat je kijk op systemisch teamcoachen zo wordt verbreed. Deze opleiding geeft zeer toepasbare instrumenten waar je ook goed mee kan oefenen in een veilige en prettige omgeving. Het is letterlijk een volle en bruikbare rugzak die mee terug neemt. En systemisch werken is zoveel meer dan opstellingen. De docenten zijn verschillende en allemaal even bekwaam, echt een cadeautje om dit mee te mogen maken!

Prijs is exclusief 21% btw. Desgewenst kunnen wij btw-vrij factureren. Dat is voor particulieren en bepaalde organisaties voordelig. Vink deze optie bij inschrijving aan.

Stel je vraag!

Kom kennismaken met ons!

Je wilt wellicht met ons samenwerken of je bij ons laten opleiden, maar nog even ‘gevoel’ krijgen bij wie wij zijn? Of je hebt gewoon een aantal vragen die je liever persoonlijk bespreekt?

Laten we (video)bellen!

We ontmoeten elkaar via telefoon, Teams of Zoom. Geheel vrijblijvend uiteraard. In principe neemt Martijn Vroemen contact met je op, maar je kunt ook kiezen voor andere Teamchangers.

Welk account wil je maken?

Minimaal 8 tekens, 1 hoofdletter, 1 cijfer en 1 leesteken. Gebruik geen wachtwoord dat je elders ook gebruikt.

Aanmelden Ask me Anything

Zit je met een casus? Een lastige klus? Iets met je team of je rol als teamcoach of teamleider? Kom naar een online AmeA sessie, je mag alles vragen. Meld je aan! Het is van 10.00 tot 11.30. Kom wel op tijd, eerder weggaan kan.

Boek aanbevelen

Bestand delen

Je kunt een pdf-bestand delen op onze site. Een artikel, of iets anders moois. Stuur het ons en wij plaatsen het onder jouw naam op onze Download & Delen pagina.

Werkvorm posten

De instructie
Helder en in hele zinnen. Geen telegramstijl. Gebruik stappen of nummers. Of tussenkopjes in vet. Geef eventueel variaties of tips aan het eind. Doe géén copy-paste van een andere site of ander document!!

Account aanpassen

Minimaal 8 tekens, hoofdletter, cijfer en speciaal teken. Gebruik geen ww dat je elders gebruikt. 

Minimaal 8 tekens, 1 hoofdletter, 1 cijfer en 1 leesteken. Gebruik geen wachtwoord dat je elders ook gebruikt.

Minimaal 8 tekens, 1 hoofdletter, 1 cijfer en 1 leesteken. Gebruik geen wachtwoord dat je elders ook gebruikt.

Let op – als je geen bevestiging hebt ontvangen is het maken van je account niet gelukt. Je kunt dan niet inloggen.

Profiel maken of aanpassen

Leuk als je zichtbaar wilt zijn op de site. Ook klanten kunnen je profiel zien, maar alleen mensen die zijn ingelogd hebben zicht op je contactgegevens. 

  • JPG/JPEG/PNG
  • Zo vierkant mogelijk
  • Vooral je gezicht
  • Max 500kb

Review maken

Onze studenten – misschien jij ook – hebben veel aan de reviews op onze site. Help jij toekomstige studenten met jouw review? Het mag eventueel anoniem of onder pseudoniem. Veel dank!

Handleiding Zoom + mini-werkvormen